“韋大叔，今年早稻收成怎么樣？米價行情好不好？……”近日，在南寧市賓陽縣新橋鎮新和村的稻田邊，到村任職選調生王濤一邊與農戶拉家常，一邊記錄。

賓陽縣把國情調研作為到村任職選調生墩苗歷練的關鍵環節，引導其真正沉下身子、邁開步子，察民情、匯民意，把接地氣、冒熱氣的“論文”寫在廣袤的鄉村大地上。

為確保選調生調查研究“找對人”“問對事”，該縣分別安排4名導師幫帶選調生，即1名縣處級領導分析基層發展形勢、1名縣直部門負責人指點信息甄別要領、1名鄉鎮黨政主要領導講解調查研究路徑、1名村級黨組織書記傳授群眾工作方法。結合轄區特色優勢、短板弱項，圍繞產業發展、農村治理、基層黨建等6個領域共同確定調研選題。

注重走好群眾路線，明確選調生每月開展進田間察農情農事、進企業察生產經營、進網格察糾紛隱患、進村居察民生保障、進支部察作風建設的“五進五察”活動，綜合運用訪談法、問卷調查法、案例分析法等摸清活情況、掌握新變化、研究實舉措，并形成報告。

導師組按照有真調實研、有真憑實據、有真知灼見、有真情實感的“四有”標準，進行審核把關，將有價值、合政策、能落地的金點子，及時上報縣委、縣政府。截至目前，選調生累計訪問群眾8900余人次，完成村綜合情況報告、專題調研報告52份，轉化為縣級決策部署、政策依據等37份。